An vorderster Front des Unternehmens steht:
 Claudia Säckinger, geboren 1963 in Basel.
Sie verfügt aufgrund ihrer langjährigen Berufserfahrung im Personalwesen unterschiedlicher Branchen über ein breites, abgesichertes Fachwissen.
Sie war mehrere Jahre als gesamtverantwortliche Personalleiterin SKP und Mitglied der Geschäftsleitung verantwortlich für rund 500 Mitarbeitende aus 45 verschiedenen Berufsgruppen.
Sie nützte die Zeit sich parallel weiterzubilden und absolvierte die ganzheitliche HR-Weiterbildung des VSKP.
In den Bereichen Betriebswirtschaft, Führungskompetenzen, Erwachsenenbildung, Coaching und Projektleitung/ Projektmanagement besuchte sie die St. Galler Business School und die Fachhochschule Solothurn. Sie ist zusätzlich akkreditierte Partnerin von Insights Schweiz AG und wendet die Potenzialanalysen regelmässig an. Als Richterin / Arbeitgebervertreterin am gewerblichen Schiedsgericht Basel-Stadt bringt sie fundierte Kenntnisse in allen arbeitsrechtlichen Belangen mit.
csm kann Ihnen im Human Resource Bereich
einiges bieten
csm übernimmt für Sie Teilaufgaben und Projekte, erarbeitet
Vorschläge und erstellt auf Wunsch Gesamtstrategien für
den Human-Resource-Bereich.
csm stellt für Sie eine flexible und effiziente Organisation
für den Personalbereich sicher.
csm plant und organisiert integrierte Personalkonzepte und
erledigt für Sie professionell sämtliche Personalarbeit wie Überarbeiten von Anstellungsbedingungen und Arbeitsverträgen,
Einführungsprogramme für neue Mitarbeitende, Aufbau
einer Lohnpolitik und vieles mehr.
Drei Buchstaben – ein Ziel: Mitunternehmertum
csm erarbeitet auf Ihre Unternehmensziele ausgerichtete und
zugeschnittene Strategien, Analysen der Ist-Situation versus
Soll-Situation im Personalbereich und Personalkonzepte entsprechend
Ihrer Unternehmenskultur. csm führt und begleitet
die Umsetzung und erstellt die damit zusammenhängenden
Ausbildungsmodule.
Unser Leitbild
Die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kunden lenken unser Denken und Handeln. Wir reagieren rasch und wirkungsvoll auf erkannte Kundenbedürfnisse. Was für uns wirklich zählt, sind zufriedene Kunden.
Durch Zusammenarbeit im Prozess erreichen wir die Wertschöpfung für unsere Kunden.
Wir kommunizieren spontan, umfassend und offen. Wir hören aktiv zu und fragen nach, wir nehmen uns Zeit. Wir halten uns an Abmachungen. Wir einigen uns auf ein Ziel. Dieses Ziel ist unser Weg.
Wir werden immer mit Ihnen und nach Ihren Vorstellungen und Zielsetzungen Strategien und Konzepte entwerfen, erarbeiten und schulen.
Synergie
Wir reden nicht nur vom Nutzen von Synergien – wir bieten sie auch an.
Seit Anfang 2008 finden Sie bei uns
zwei professionelle Kleinunternehmen im Human Resource Bereich unter einem Dach! Unseren Kunden offerieren wir damit ein noch umfangreicheres Dienstleistungsspektrum ... mehr (Download).
Wir informieren Sie sehr gerne persönlich über alle Dienstleistungen von csm. Zur Vereinbarung eines unverbindlichen persönlichen Gespräches stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.
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